职业危害评价和检测业务网上公开信息表

建设单位（用人单位）名称

联港金属制品（福建）有限公司

地理位置

宁德地区福安市赛岐开发区小留工业区

联系人

王奶宝

项目名称

联港金属制品（福建）有限公司职业病危害现状评价

项目简介

联港金属制品（福建）有限公司创建于2003年。主要生产HRB335钢筋混凝土用热轧带肋钢筋，年产量为30万吨，占地面积49433m³。2011年7月，为了满足市场需求，联港金属制品（福建）有限公司拆除原有生产线，增加投资对原有生产线进行技改，引进国内先进生产流水线，建设生产强度400MPa及以上带肋钢筋的新生产线，年产量维持30万吨不变。劳动总定员120人，其中一线人员96人

现场调查、采样、检测

现场调查、采样、检测专业技术人员

现场调查：林友富、卢焕章

采样：肖永昌、熊克书

检测：陈宇杰、张少铜

现场调查、采样、检测时间

现场调查：2018年4月12日

采样：2018年5月24日~26日、2018年6月26日

检测：2018年5月24日~6月7日

建设单位（用人单位）陪同人

王奶宝、陈绍武

建设项目（用人单位）存在的职业病危害因素及检测结果

存在的职业病危害因素

粉尘：其他粉尘、石膏粉尘、矽尘、煤尘、电焊烟尘；

化学因素：一氧化碳、氮氧化物、二氧化硫、锰及其无机化合物、甲酚、酚、氰化氢、吡啶、苯、甲苯、二甲苯、硫化氢、萘、煤焦油沥青挥发物、氢氧化钠、臭氧、氧化钙、柴油；

物理因素：噪声、高温、紫外辐射、工频电场。

检测结果

粉尘：排渣工在煤气发生炉一楼煤渣旁接触的矽尘（呼尘）的时间加权平均接触浓度、烧炉工在煤气发生炉2楼看火点接触的矽尘（总尘、呼尘）的超限倍数和时间加权平均接触浓度不符合职业接触限值的要求。其他工种接触的粉尘浓度符合职业接触限值的要求；

化学因素：该企业生产过程中产生的吡啶、酚、甲酚、锰及其无机化合物、二氧化氮、二氧化硫、苯、甲苯、二甲苯、萘、一氧化碳、氢氧化钠、臭氧、硫化氢、氰化氢浓度均符合职业接触限值的要求；

物理因素：噪声：噪声工作场所中，除铲车工接触的接触的40小时等效A声级符合职业接触限值的要求外，其他各岗位接触的40小时等效A声级均不符合职业接触限值的要求；非噪声工作场所中调整控制室和加热炉控制的作业场所噪声强度不符合职业接触限值的要求，煤气发生炉2层休息室和机械性能检测室的作业场所噪声强度符合职业接触限值的要求；紫外辐射：机修工在轧辊机修车间接触的紫外辐射符合职业接触限值的要求；工频电场：该企业变电站的工频电场强度符合职业接触限值的要求；高温检测：进钢工、出钢工、烧炉工接触的WBGT指数不符合职业接触限值的要求；冷床工、道口工接触的WBGT指数符合职业接触限值的要求。

评价结论与建议

评价结论

企业的建筑卫生学、职业卫生管理组织机构符合要求；总体布局、设备布局、职业病危害因素、职业病防护设施、应急救援设施、个人防护用品、辅助用室、职业卫生管理制度、职业病危害告知、职业卫生培训基本符合要求；职业健康监护、职业病危害项目申报不符合要求。

按照《国民经济行业分类》（GB/T4754-2017)和《建设项目职业病危害风险分类管理目录（2012年版）》的规定，该企业属于“第（十八）类黑色金属冶炼和压延加工业”中的“钢压延加工”，为职业病危害较重项目。

建    议

（1）职业病防护设施：轧钢车间的辊道两侧建议设置吸声板；各开关站控制区建议设置控制室进行隔离，且各控制室设置吸声材料；在煤气发生炉3楼煤粉加料口设置上吸罩；建议排渣使用的车采用湿式作业，如可在排渣车底部装少量的水；在轧钢车间设置轴流风机进行通风排毒；将脱硫设备区已停用的布袋除尘器投入正常使用；针对本次检测煤气发生炉2层和排渣口粉尘浓度和作业场所噪声强度超标，提出两点补充措施：①应加强设备的维护保养，保证煤气发生炉的密闭性，减少毒物、粉尘溢出；②打包区钢筋收集处建议设置橡胶衬垫。

（2）生产工艺：将来在生产工艺及条件允许的情况下，建议将点条、打包等作业改为自动化作业，将加热炉的热源从煤气改成天然气。

（3）设备布局：在条件允许的情况将轧辊机修车间搬离轧钢车间，或者设置墙体、门窗进行隔离。

（4）应急救援：报警值的设置应根据《工作场所有毒气体检测报警装置设置规范》(GBZ/T223-2009)和《工业企业设计卫生标准》(GBZ1-2010)的要求；应在脱硫设备区的片碱和生石灰投加处设置喷淋洗眼器，且服务半径满足15米的要求，喷淋洗眼器的冲洗水上的水质应符合现行国家标准《生活饮用水卫生标准》（GB5749）的规定，并应为不间断供水；喷淋洗眼器的排水应纳入工业污水管网。应将放置在成品仓库应急车间的正压式空气呼吸器、医药箱和担架放置在轧钢车间和煤气发生炉的控制室或休息室，且煤气发生炉的医药箱内应配备中和碱所需的药品；报警仪应每年委托有资质的机构进行检定，同时喷淋洗眼器应设置醒目标识，空气呼吸器、医药箱需定期检查，并有检查记录。

（5）个体防护：应各操作工为打包工、开关工配发耳罩和耳塞双层防护，为轧辊车工、机修工配发耳塞为排渣工、看水工配发防尘口罩，为烧炉工配发防毒半面罩（配防有机气体与蒸汽滤毒盒），为机修工配发焊接面罩和焊接手套。建议企业为其他工种的工人配备符合要求的个人防护用品。；企业应加强有关职业病防护用品使用方法的培训，落实个人防护用品的佩戴使用情况，并监督到位；企业应监督外包单位为外包工配备符合要求的防尘口罩。

（6）辅助用室：应在轧钢车间和煤气发生炉设置浴室，男女各1间。淋浴器数量按每6个人使用一个计算；应在煤气发生炉和加热炉附近设置厕所，且应有排臭、防蝇措施。厕所应为水冲式，同时应设洗手池、洗污池。每个车间的男厕所应设置不少于1个蹲位，不少于1个小便器，每个车间的女厕所应设置不少于1个蹲位。

（7）职业健康监护：企业应建立职业健康监护档案和劳动者个人信息档案。职业健康监护档案应包括：①劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等一般概况；②劳动者职业史、既往史和职业病危害接触史；③相应场所职业病危害因素监测结果；④职业健康检查结果及处理情况；⑤职业病诊疗等劳动者健康资料。劳动者个人信息档案的内容应包括：①劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等情况；②劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史；③历次职业健康检查结果及处理情况；④职业病诊疗资料；⑤需要存入职业健康监护档案的其他有关资料；应定期安排生产作业工人进行岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查；应督促外包单位对外包工的体检。

（7）职业卫生管理：应定期委托有资质的机构进行职业病危害因素检测与评价；应将职业病危害因素检测结果张贴在厂区入口的公示栏处进行告知；待日后组织职业健康体检后，应将职业健康检查结果以书面形式告知员工，并建立职业健康监护档案、劳动者个人职业健康监护档案；在与劳动者签订合同时，应附上劳动合同职业病危害因素告知书；应定期组织在岗员工进行职业卫生专题教育培训，并做好培训记录，培训学时应达8学时；应根据已制定的应急救援预案定期安排演练；生产车间应张贴职业病危害因素警示标识。应向当地安监进行职业病危害项目申报；应将职业健康体检费用纳入职业病防治经费中。